Notre expertise
Des accompagnements qui redonnent du sens et des perspectives
Chez Boomerang, nous croyons en la puissance de l’humain pour créer du changement et bâtir des trajectoires d’avenir solides. Notre approche, centrée sur le développement personnel, relationnel et professionnel, accompagne aussi bien les bénéficiaires que les entreprises et les professionnels de l’insertion.
Nous proposons des parcours innovants et adaptés aux besoins de chacun, en mettant l’accent sur les soft skills, la confiance en soi, l’intelligence émotionnelle et les dynamiques de collaboration. Parce que l’insertion et la réussite professionnelle passent avant tout par une meilleure connaissance de soi et des autres, nous donnons les clés pour avancer avec assurance dans un monde en perpétuelle évolution.
Que vous soyez en quête d’un nouvel élan, en phase de recrutement ou acteur de l’insertion, nos méthodes et outils vous aident à transformer chaque étape en opportunité.
Côté Bénéficiaires
Développement personnel
- Connaissance de soi
- Estime et confiance en soi
- Intelligence émotionnelle
- Gestion du stress
- Levée des freins à l’emploi
- Affirmation de soi
- Sources de motivation et objectifs de vie
- Autonomie, responsabilisation et résilience
Développement relationnel
- Travail en équipe et collaboration
- Gestion des conflits
- Dynamiques sociales et intergénérationnelles
Développement professionnel
- Élaboration et construction d’un projet professionnel
- Techniques de recherche d’emploi
- Compréhension du marché du travail
- Citoyenneté et vie en communauté
- Codes et savoir-être en entreprise
- Renforcement des soft skills
Côté Entreprises
Recrutement et gestion des talents
- Approches innovantes et efficaces du recrutement
- Techniques pour mener des entretiens pertinents
- Boite à outils d’évaluation des candidats
Intégration engageante et onboarding
- Mentorat et tutorat pour un accompagnement réussi
- Communication intergénérationnelle
- Compréhension et intégration des attentes des nouvelles générations
- Optimisation des périodes de stages & périodes d’immersions
Code et savoir être pour recruteurs et managers
- Leadership dans la gestion d’équipe intergénérationnelle
- Communication : Adapter son discours aux candidats
- Gestion des conflits et des personnalités difficiles
Engagement et culture d’entreprise
- Bien être et qualité de vie au travail
Côté Professionnels de l'Insertion
Connaissance du public
- Boite à outils d’évaluation du candidat
- Techniques de coaching en développement personnel
- Techniques d’entretien de conseil
Code et savoir être pour les acteurs de l’insertion
- Communication : Adapter son discours aux candidats
- Gestion des conflits et des personnalités difficiles
Animations de groupe et d’ateliers
- Leadership dans la gestion d’équipe intergénérationnelle
- Communication : Adapter son discours aux candidats
- Gestion des conflits et des personnalités difficiles
Engagement et culture d’entreprise
- Dynamiser les séances collectives et susciter l’engagement
- Accompagner les publics avec des approches innovantes et des outils Ludo pédagogiques